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不得因怀孕辞退女职工 女性职场权益应得到保障!今天的关注度非常高,直接上了热搜榜,那么具体的是什么情况呢,大家可以一起来看看具体都是怎么回事吧。

1、不得因怀孕辞退女职工

2、【不得因怀孕辞退女职工】日前,湖北万女士因怀孕被公司辞退一事引起了网上的轩然大波,我们来看下事情后续如何,万女士是否能维权成功?

3、湖北武汉的万女士今年春节过后上班时,告诉了公司自己怀孕的消息。2月初,公司人事让她降薪调岗,她当时没有同意。之后,她突然收到公司的辞退通知书,称她不能胜任本职工作,决定将她辞退。目前,王女士已向相关部门申请了劳动仲裁。

4、根据劳动合同法第四十二条规定,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。

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